Создать аккаунт
Главные новости » Эксклюзив » Минтруд РФ: любого предпенсионера можно уволить
Эксклюзив

Минтруд РФ: любого предпенсионера можно уволить




По информации из «Российской газеты», работодатель не имеет права отказать в приеме на работу или уволить сотрудника из-за его предпенсионного возраста. Однако предпенсионерам не предоставляются особые привилегии или гарантии при увольнении по истечении срока трудовых отношений. 

Министерство труда пояснило, что если с работником был заключен трудовой договор на время отпуска по уходу за ребенком основной сотрудницы, то при ее возвращении предпенсионера можно уволить в соответствии с общими правилами. Трудовой кодекс РФ не содержит специальных положений о прекращении трудового договора с предпенсионером, сообщает ngnovoros.ru.

0 комментариев
Обсудим?
Смотрите также:
Продолжая просматривать сайт gulkevichi.com вы принимаете политику конфидициальности.
ОК